为深入落实产教融合、校企协同育人理念，扎实推进“工学交替”人才培养模式落地见效，精准掌握学生在岗实训、日常起居及思想动态，切实解决学生提出的实际困难，传递学校关怀与温暖，6月底，山东铝业职业学院党委委员、副院长王磊带队深入北京铝能清新环境技术有限公司防城港分公司和云南驰宏锌锗股份有限公司会泽矿业分公司，实地走访看望参与“直通车工学交替”项目的在岗学生。
|
|
走访过程中，王磊一行深入企业生产一线、实训岗位以及学生宿舍、食堂等生活区域，全方位、多角度细致了解学生岗位适配、工作开展、技能学习及日常生活保障情况。随后与在岗学生面对面亲切交流，耐心询问大家的岗位工作内容、实操学习收获、每日工作时长，细致关心食宿环境、通勤安全、薪资保障等生活细节，认真倾听学生在工学交替过程中的心得体会、遇到的困难问题以及未来的成长规划。
同时，王磊对同学们扎根岗位实践，锤炼专业技能、积累职场经验的积极态度给予充分肯定，勉励大家珍惜校企搭建的优质实践平台，严格遵守企业规章制度，虚心向师傅学习，立足岗位勤学苦练、深耕细研，将课堂所学理论知识与岗位实操深度结合，不断提升专业素养和职业竞争力。
此次走访，不仅让在岗学子深切感受到学校的暖心关怀，有效缓解了学生实习期间的心理压力，进一步提振了学生岗位实践的信心与动力，同时也畅通了校企常态化沟通渠道，夯实了工学交替育人工作基础。下一步，学院将持续做实做细学生校外实训、工学交替管理服务工作，常态化开展走访调研，精准对接学生成长需求与企业用人需求，持续优化校企协同育人模式，全力保障工学交替工作高质量开展，助力学子高质量成长、高质量就业。
作者：王晓玉
